УрБК, Магнитогорск (Челябинская область), 17.01.2012. В ООО «Виктория групп» (г. Магнитогорск) не выполнялись нормы трудового права, заявили в Государственной инспекции труда в Челябинской области по итогам внеплановой проверки. Проверка проводилась по обращению бывшего работника организации.

«Окончательный расчет работнику был выдан не в день увольнения; работодатель не известил работника в письменной форме о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период, размерах и основаниях произведенных удержаний, а также об общей денежной сумме, подлежащей к выплате; в правилах внутреннего трудового распорядка не установлены дни выплаты заработной платы», — говорится в сообщении гострудинспекции.

По результатам проверки работодателю выдано предписание. В настоящее время рассматривается вопрос о привлечении лиц, допустивших нарушения трудового законодательства, к административной ответственности по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ.