ООО Санаторий «Урал» оштрафовано на 50 тыс. рублей за нарушения трудового законодательства
УрБК, Увельский район (Челябинская область), 09.07.2014. ООО Санаторий «Урал» в Увельском районе привлечено к ответственности за нарушения трудового законодательства.
«В санатории не было обеспечено прохождение обучения и проверки знаний по охране труда работников; не обеспечивался учет и контроль выдачи работникам средств индивидуальной защиты; локальным актом организации не был определен режим труда и отдыха водителей; не предоставлялись ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями», — говоритсчя в сообщении Гострудинспекции.
По результатам проверки юридическое лицо привлечено к административной ответственности в виде штрафа в размере 50 тыс. рублей.
«В санатории не было обеспечено прохождение обучения и проверки знаний по охране труда работников; не обеспечивался учет и контроль выдачи работникам средств индивидуальной защиты; локальным актом организации не был определен режим труда и отдыха водителей; не предоставлялись ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями», — говоритсчя в сообщении Гострудинспекции.
По результатам проверки юридическое лицо привлечено к административной ответственности в виде штрафа в размере 50 тыс. рублей.
Код для вставки в блог | Подписаться на рассылку | Распечатать |
Другие материалы по теме:
- Автозавод «Урал» оштрафован за несоблюдение законодательства об охране труд ...
- На ФГУП «Приборостроительный завод» выявлено 70 нарушений трудового законод ...
- ОАО «ЧЗПСН-Профнастил» оштрафовано на 140 тыс. рублей за нарушения трудовог ...
- ОАО «Еманжелинскхлеб» оштрафовано за нарушения трудового законодательства
- В ресторане «Сицилия» выявлены многочисленные нарушения трудового законодат ...