УрБК, Магнитогорск (Челябинская область), 26.03.2015. В ОАО «ММК» подведены итоги выполнения в 2014 году мероприятий по охране труда, предусмотренных коллективным договором предприятия.

«Проведенный анализ показал, что работа в вопросах охраны труда в подразделениях комбината в прошлом году велась в соответствии с действующим законодательством РФ, нормативными документами, локальными нормативными актами ОАО «ММК» и коллективным договором. Система управления промышленной безопасностью и охраной труда (СУПБОТ) ОАО «ММК» сертифицирована на соответствие требованиям международного стандарта OHSAS 18001:2007», — говорится в сообщении меткомбината.

В 2014 году выполнено 71 мероприятие по улучшению условий труда и профилактике профессиональных заболеваний, предусмотренных Соглашением по охране труда.

Общественный контроль состояния охраны труда в подразделениях ОАО «ММК» осуществлялся профсоюзным комитетом через уполномоченных по охране труда цеховых комитетов профсоюза. Выявленные замечания устранены в кратчайшие сроки. В 2014 году в корпоративном центре подготовки кадров «Персонал» прошли обучение 47 вновь избранных уполномоченных.

Работники комбината обеспечены спецодеждой, спецобувью, средствами индивидуальной защиты в соответствии с типовыми отраслевыми нормами и фактическими условиями труда. Затраты на эти цели составили в 2014 году 134,8 млн. рублей.

Более тысячи руководителей, специалистов и служащих прошли обучение по охране труда в корпоративном центре подготовки кадров «Персонал». Для поступивших на работу проведен вводный инструктаж по охране труда, обучение безопасным приемам работы, стажировка на рабочем месте согласно требованиям нормативных документов. Также все они прошли предварительный медицинский осмотр. Действующие же работники предприятия проходили периодический медицинский осмотр. Охват подлежащих осмотру (17999 человека) составил 99,97%.

В горячих цехах обеспечивался питьевой режим, в подразделения выдано 16 новых сатураторов. Работающим в условиях нагревающего микроклимата выдается бутиллированная минерализованная вода, а работающие во вредных условиях труда получают чай. Расходы на приобретение чая и бутилированной воды составили в прошлом году 13,5 млн. рублей. Кроме того, работающие во вредных условиях труда получали продукты для диетического и профилактического питания. Затраты на эти цели составили 18,9 млн. рублей, 2,39 млн. рублей составили расходы на обеспечение лечебно-профилактическим питанием работников, занятых на работах с особо вредными условиями труда.

В производственных подразделениях функционируют санитарно-бытовые помещения, комнаты для приема пищи и психологической разгрузки. Производственные участки обеспечены медикаментами для медицинских аптечек согласно потребности. В необходимых случаях работникам предоставлялась скорая медицинская помощь. По утвержденным графикам проводилась аттестация рабочих мест. Для осуществления работ, связанных с лабораторно-инструментальными исследованиями при проведении аттестации и сертификации рабочих мест затрачено 21,75 млн. рублей. Общие затраты на охрану труда в 2014 году в ОАО «ММК» составили 439,1 млн. рублей.