УрБК, Челябинск, 03.12.2015. Состояние производственного травматизма в большинстве организаций Челябинской области остается неудовлетворительным, безопасные условия труда на рабочих местах в полной мере не обеспечены. Об этом сообщает региональная прокуратура по итогам проверки требований законодательства в сфере охраны труда на южноуральских предприятиях.

«Выявлены многочисленные нарушения закона, свидетельствующие о массовом неисполнении работодателями требований закона и халатном отношении к обеспечению безопасных условий труда. Отмечается низкий уровень знаний в сфере охраны труда, непрохождение обучения и проверки знаний требований охраны труда как самих работников, так и руководителей, специалистов организаций», — говорится в сообщении.

Так, в ООО «Уральская мясная компания» (Кунашакский район) работники допускались к исполнению обязанностей без обучения и проверки знаний требований охраны труда. На момент проверки не проведено обучение и проверка знаний руководителя предприятия и должностных лиц, осуществляющих организацию, руководство и проведение работ на рабочих местах. Аналогичные нарушения установлены в ЗАО «Агаповское» (Агаповский район), ООО СП «Успех» (г. Чебаркуль).

Низким остается число рабочих мест, в отношении которых работодателем проведена специальная оценка условий труда. Такие нарушения установлены в ОАО «ЮГК», ООО «Пластовское ДРСУ» (г. Пласт), ООО «Новь» (г. Аша).

Вопреки требованиям Трудового кодекса РФ в ООО «Инма» (Увельский район), ОАО СХП «Красноармейское», ООО «Янус» (Красноармейский район), ООО УК «Жилищник» (Нязепетровский район) не проводились обязательные медицинские осмотры.

В ООО «Миньярский карьер», ООО «Биянковский щебеночный завод» (г. Аша) работники не обеспечивались специальной одеждой, обувью и иными средствами индивидуальной защиты. В ООО «Уралмрамор» (г. Верхний Уфалей) при наличии необходимых средств защиты работы выполнялись фактически без их применения.

За нарушение законодательства о труде и охране труда в отношении 40 лиц возбуждены дела об административных правонарушениях. Внесено 26 представлений с требованием обеспечить безопасные условия труда работников.