УрБК, ЕЧелябинск, 07.06.2017. Группа ЧТПЗ запускает Лидерскую программу на базе магистратуры Национального исследовательского технологического университета «МИСиС». Об этом сообщает пресс-служба компании.

«Проект совмещает учебу в магистратуре, работу на предприятиях Группы ЧТПЗ и инновационную деятельность. По результатам отбора участие в нем примут 20 выпускников российских вузов с дипломом специалиста или бакалавра в возрасте до 30 лет. Обучение ведется по двум направлениям: «Технология прокатных производств» и «Инновационные технологии и оборудование для производства сплошных и полых изделий». За 2 года студенты ознакомятся с современными технологиями и трендами металлургической отрасли под руководством профессоров НИТУ «МИСиС» и экспертов Группы ЧТПЗ», — говорится в сообщении.

Программа сочетает теоретическую подготовку и развитие прикладных навыков. Студенты будут работать с кейсами ЧТПЗ, а по итогам обучения защитят магистерскую диссертацию, связанную с металлургическим производством.

«Группа ЧТПЗ заинтересована в привлечении специалистов с высшим образованием, готовых к работе на современных высокотехнологичных предприятиях. Лидерская программа позволит компании сформировать команду менеджеров, погруженных в производство и способных решать амбициозные задачи отрасли», — отмечает директор по персоналу Группы ЧТПЗ Светлана Кузьминых.

Группа ЧТПЗ будет выплачивать стипендию в размере 25 тыс. руб. отличникам и 20 тыс. хорошистам. Успешные студенты имеют возможность получать дополнительно государственные стипендии или гранты. Выпускники Лидерской программы получат двухлетний контракт на трудоустройство в ЧТПЗ и смогут начать карьеру на предприятиях в Екатеринбурге или Челябинске.