В 2005 г. в Челябинской области по требованию государственных инспекторов труда к дисциплинарной ответственности привлечено 1070 работников, из них отстранено от должности 21, уволено 13. Отстранено от работы в связи с непрохожденнем обучения и инструктажа 3149 работников. Об этом сегодня на пресс-конференции в ИА «Интерфакс-Урал» сообщил руководитель Государственной инспекции труда в Челябинской области Валентин Шилин.


Для привлечения к уголовной ответственности в органы прокуратуры направлено 424 материала проверок, по ним возбуждено 29 уголовных дел, осуждены 3 человека.


За нарушение законодательства РФ о труде и охране труда на должностных лиц наложено 2059 административных штрафов на сумму 2 200,1 тыс. руб.