18 января 201313:00
В Челябинской области зарплата руководителей образовательных учреждений будет зависеть от качества выполняемой работы
УрБК, Челябинск, 18.01.2013. В Челябинской области начинают вводить систему «эффективного контракта». Так, зарплата руководителей образовательных учреждений будет зависеть от качества выполняемой ими работы. О нововведениях рассказали в региональном минобрнауки. Предполагается, что в скором времени привычный трудовой контракт изменит форму: в него будут включены индикативные показатели работы руководителя. Каждому из показателей будет присвоено значение, выраженное в баллах. Совокупность баллов станет основанием для начисления директору стимулирующей части заработной платы. Работа