ВЦИОМ: Половина россиян готова переехать в другой город ради более высокой зарплаты
УрБК, Москва, 21.12.2015. Сегодня 48% россиян (в 1990 году — 40%) согласились бы на предложение о работе в другом регионе России в случае, если им будет предложена более высокая зарплата. Об этом сообщает Всероссийский центр изучения общественного мнения (ВЦИОМ) со ссылкой на данные собственного исследования.
Серьезным аргументом в пользу переезда также является получение комфортабельного жилья (42% и 38%, соответственно). При этом основным препятствием на этом пути считаются именно трудности с жильем, хотя за 25 лет значимость данного фактора снизилась (в 2015 году это фактор отметили 56%, в 1990 году — 75%).
Каждый пятый (22%) принял бы предложение о работе в другом регионе при условии трудоустройства других членов семьи, а каждый третий (33%) считает, что именно отсутствие подобной перспективы мешает людям решиться на переезд.
Каждый шестой (16%) согласился бы на смену работодателя при наличии возможности вернуться на прежнее место работы. Такой фактор, как «бронирование жилья», сегодня уже не играет той роли, что во времена позднего СССР: в 2015 году его отметили 17% (с 34% в 1990 году). Одновременно несколько возросла доля тех, кто не готов согласиться на работу в другом городе или селе России ни при каких условиях (с 23% до 30%).
К числу факторов, удерживающих от переезда, также относят отсутствие информации о вакансиях (19%). Несмотря на заметное сокращение доли ответов, все же и сегодня есть те, кто считает преградой паспортный режим и необходимость прописки (с 31% их доля снизилась до 15%). Кроме того, опасаются и «холодного приема» со стороны местных жителей (18%), различия в языках и обычаях (16%).
Серьезным аргументом в пользу переезда также является получение комфортабельного жилья (42% и 38%, соответственно). При этом основным препятствием на этом пути считаются именно трудности с жильем, хотя за 25 лет значимость данного фактора снизилась (в 2015 году это фактор отметили 56%, в 1990 году — 75%).
Каждый пятый (22%) принял бы предложение о работе в другом регионе при условии трудоустройства других членов семьи, а каждый третий (33%) считает, что именно отсутствие подобной перспективы мешает людям решиться на переезд.
Каждый шестой (16%) согласился бы на смену работодателя при наличии возможности вернуться на прежнее место работы. Такой фактор, как «бронирование жилья», сегодня уже не играет той роли, что во времена позднего СССР: в 2015 году его отметили 17% (с 34% в 1990 году). Одновременно несколько возросла доля тех, кто не готов согласиться на работу в другом городе или селе России ни при каких условиях (с 23% до 30%).
К числу факторов, удерживающих от переезда, также относят отсутствие информации о вакансиях (19%). Несмотря на заметное сокращение доли ответов, все же и сегодня есть те, кто считает преградой паспортный режим и необходимость прописки (с 31% их доля снизилась до 15%). Кроме того, опасаются и «холодного приема» со стороны местных жителей (18%), различия в языках и обычаях (16%).
Код для вставки в блог | Подписаться на рассылку | Распечатать |
Другие материалы по теме:
- ВЦИОМ: Вопрос безработицы становится более значимым для россиян
- Половина россиян прогнозирует рост числа бедных в стране
- Более половины россиян готовы переехать в другой регион ради высокой зарпла ...
- Популярность телевидения в России за три года снизилась на 10%
- ВЦИОМ: Почти треть россиян столкнулась с увольнениями родственников или дру ...