УрБК, Челябинск, 27.08.2009. За последние 9 месяцев, с момента начала кризиса, с предприятий горно-металлургического комплекса Челябинской области было уволено 12 тысяч человек. 8 тыс. работников из этого числа уволены по соглашению сторон, 2,5 тыс. — по сокращению. Таковы данные мониторинга областного комитета ГМПР.

«В производстве хоть и наблюдается относительный рост (например, в черной металлургии: с 54,4 % по сравнению с прошлым годом — в январе, до 65,8 % — в июне), однако работа идет с частичной загрузкой, и перспективы пока не просматриваются. На 7 предприятиях из 26 продолжает действовать режим неполного рабочего времени», — отмечают в комитете.

Средняя заработная плата в черной металлургии в ноябре 2008 года составила 17253 руб., снизившись более чем на 3,5 тыс. руб. по сравнению с июньской того же года. «Правда начиная с нынешнего января зарплата в этом секторе постепенно поднималась и приблизилась к уровню 2007–08 гг. (20799 руб. — показатель июня этого года). Но это происходило в условиях сокращения людей, введения неполного рабочего времени и неоплачиваемых отпусков, за счет сверхурочной работы. На фоне роста цен покупательная способность зарплаты снизилась. Не лучше обстоят дела и в цветной металлургии», — констатируют в ГМПР.

Специалисты областного комитета фиксируют случаи нарушения порядка выплаты заработной платы. Так, на ОАО «ЗМЗ», по их данным, выявлена месячная задержка оплаты труда. Кроме того, на предприятии до сих пор не выдали компенсацию за время простоя с января по март этого года. Месячные отсрочки отмечены в ЗАО «Уралстройщебень» и ОАО «Уралцветметгазоотчистка».