УрБК, Челябинск, 22.03.2007. В текущем году планируемые инвестиции в социальную сферу ОАО «Челябэнерго» составят порядка 29 млн. руб., что на 24% выше уровня 2006 года.


Социальная программа предприятия включает значительный пакет льгот и гарантий работникам и пенсионерам компании, оказание материальной помощи ветеранам, детский отдых, компенсацию оплаты за содержание детей в детских садах, медицинское обслуживание и санаторно-курортное лечение работников. Проводится активная совместная работа с негосударственными пенсионными фондами. В 2006 г. средний размер дополнительной негосударственной пенсии составил 768 руб. в месяц.


Кроме этого, в компании создаются условия для обеспечения максимальной безопасности труда на производстве, повышения образовательного и профессионального уровня работников. Для развития кадрового потенциала на профессиональную подготовку и повышение квалификации персонала в текущем году планируется направить более 8,5 млн. руб. Об этом сообщает пресс-служба ОАО «Челябэнерго».